黄山市人民医院创建“无烟医院”实施方案

 

为推动我院创建“无烟医院”工作，根据省爱卫办《关于开展第35个爱国卫生月活动的通知》（皖爱卫办〔2023〕36号）、黄山市爱卫办《关于召开市直无烟党政机关工作会议的通知》（爱卫办〔2023〕8号）会议要求，结合我院实际情况制定本方案。

一、指导思想

根据创建“无烟医院”的标准，按照原国家卫生计生委办公厅《关于进一步加强控烟履约工作的通知》文件要求，全面推进“无烟医院”建设，进一步巩固我市无烟卫生健康系统创建工作成果，落实控烟履约工作要求。

二、工作目标

通过创建“无烟医院”的组织实施，实现卫生部《无烟医疗卫生机构标准（试行）》标准，实现医院室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，确保创建“无烟医院”工作有序展开。

三、组织管理

1. 领导小组

组  长：宋  巍

副组长：汪锦荣  刘永文  胡尚武  王根和

成  员：孙朝瑞  余连香  吴建新  姚美蓉  

兰晓娥  赵玉梅  霍存根  李  康

曹  阳  曹芹芹  方勇燕  王  耀

王  华  胡  坤

办公室设在总务科。主任由吴建新兼任，副主任王戆君。

以科室为基本单位（包括行政科室、后勤班组等），成立以科室主任任组长，副主任或护士长任副组长的二级工作小组，并设控烟监督员。

四、宣传教育  提高认识

作为医疗卫生机构和卫生工作者，必须要认识到“吸烟有害健康”的实质，掌握“控烟或戒烟”的办法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必须要认识到创建 “无烟医院”的意义。将控烟工作纳入医院工作计划，通过利用各种宣传日节日组织开展形式多样的控烟宣传活动，向全体职工、病友及其家属宣传教育 “吸烟有害健康”、“控烟履约，人人有责”等理念。

1. 定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座，定期对不同科室职工和医学生举办“吸烟与健康”知识讲座，每个病房要对病友及其家属举办“吸烟与健康”的健康教育讲座。

2. 院报和医院网站等开辟“吸烟与健康”的专题栏目。

3. 在医院门诊、急诊、病房、办公室、会议室等处张贴“吸烟与健康”的宣教海报和禁烟标识。

4. 医院内所有建筑物入口处有清晰明显的禁止吸烟提示。

5. 医院内禁止销售烟草制品及张贴或派放各种形式的烟草广告和宣传资料。

五、制定制度  规范管理

要创建“无烟医院”，真正体现“拒绝烟草、从我做起，引领健康、人人有责”的主题，制定相应的控烟制度，规范控烟管理。

设立医院戒烟门诊、戒烟咨询电话，每个科室（包括行政科室、后勤班组）要积极参加创建“无烟医院”活动，争创“无烟科室”、“无烟病房”。做到层层落实责任，人人明确责任，加强考评力度，严明奖惩制度。

1.各科室配有专人负责控烟工作，以科室为单位开展创建“无烟医院”活动，落实科主任负责制，成立以科主任为核心的控烟工作小组，有控烟计划和实施方案，负责辖区内控烟工作。

2.各科室必须设有控烟监督员、控烟巡查员，开展控烟日常工作，控烟巡查员要定期不定期巡查，巡查本工作区域内的是否张贴吸烟警示牌及相关的宣传禁烟制度，并巡查劝导在医院公共区域内吸烟的病患者、家属以及探视人员，控烟监督员对控烟巡查员开展日常监督管理工作。

3.全院职工要掌握控烟方法和技巧，人人有责任、有义务劝阻吸烟者，鼓励和帮助吸烟职工戒烟；医生和护士在对吸烟患者进行诊治和护理时应对其进行戒烟劝导。  

4.全院职工自觉遵守制度，不在医院室内公共场所和工作场所吸烟。

5.科室不在室内公共场所和工作场所摆放烟灰缸等烟具。

6.各职能部门、各党支部还要协助各临床科室和病房创建“无烟医院”。

7.将创建“无烟医院”和控烟工作纳入医院科室管理和科室目标管理考核体系中。

8.创建“无烟医院”办公室定期进行控烟活动抽查和全面检查。                                             

2023年7月21日